祝经理低下娇美的头，不言不语，张桂勇知道问到痛处了，转移话题说：“烦你去召集员工开会。”
由于任姐是兴华创始人，自从张桂勇承让一半股权后，她就把很多工作放心地交给张桂勇，时常不来，偶尔有空过来视察工作。张桂勇面对员工激情地说：“兴华能有今天是大家共同努力的结果，兴华是你们的家，离不开你们，若你们谁对兴华有好的建议可直接跟我说，跟祝经理说也可以，现在有谁想提意见？”
下面一片沉寂，昨晚闹矛盾的黄王两人面面相觑，你望望我，我望望你，但又不敢说话。张桂勇瞧在眼里，知道他们俩暂不好意思在大家面前说出自己的意见，润了下喉说：“一个企业有企业文化，那是凝聚力，以后兴华适当增加娱乐交流活动，让大家在开心舒适无压力戒备的环境下得到很好的沟通。会开到这，等下黄王厨师留下。”
张桂勇把他俩带到任姐的办公室，把门关上，说：“你们是一条船上前后舵手，谁也不能缺少谁，只要一人有异心，船就不能前进，你们要思行一致。以后俱乐部会更加企业化，条件成熟让对兴华有贡献的人入股。我今天就说到这，你们有什么说的？”
黄厨师听到董事长说条件成熟可入股，心里有了盼头，主动承认错误说：“错在我，我不该懒惰，让王厨师一人做那多的工作，我以后尽多做工作。”说完伸出右手要与王厨师击掌化解积怨，王厨师见状只能击掌。
“王厨师你也表个态。”张桂勇目光直视他。
“这，我以后多多配合黄厨师的工作，不分你我。”王厨师内向，声如蚊子。
“好，看到你们这样我就放心了，去工作吧。兴华对每位工作努力的员工记录在档，年底有奖励，这奖励措施过几天出台，到时公布给大家。”张桂勇朗声道。
张桂勇把自己的手提电脑拿到任姐办公室，一是在有时间时可看盘，二是任姐若来了可上网解解闷。张桂勇打开电脑见时间是上午10：：30，想看看股市走势情况怎样。
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